Das Thema Remote Work ist fester Bestandteil der Arbeitswelt geworden. Die Rolle der Führungskraft im Kontext von Remote Work verändert sich zwangsläufig. Führungsstrukturen und Führungsstile müssen angepasst werden, um das eigene Team erfolgreich zu steuern. Der Aspekt der Gleichstellung ist in diesem Zusammenhang besonders wichtig. In diesem Seminar erarbeiten wir ein Verständnis davon, was gute Führung im Remote-Kontext ausmacht und wie man diese in der Praxis anwenden kann.
Mehr zu den Seminarinhalten finden Sie im Flyer.
Zielgruppe:
Führungskräfte
Termine:
Weitere Termine in Planung.
Bei Interesse melden Sie sich gern bei uns.
Anmeldung:
she-works-it@soziale-innovation.de